نقدی پھٹنا یک ?
?فه??م تازه است که
اخیراً در اعداد و مكاتب توجهات زیادی جلب کرده. این نام، که از زبانلد به معنای "تهاجمی" در میں میرود، نشانگر یک رویداد یا عملی است که در فرایندهای کاری است?
?اد?? میش?
?.
این رویداد ممکن است برای ارزیابی عملکرد یک فرد یا، بهبود روشهای کار، یا بررسی مشکلات موجود در проектها به کار برسد.
در اعداد و مكاتب، نقدی پھٹنا معمولاً با هدف افزایش شفافیت و حقیقیّت در فرایندها است?
?اد?? میشه. این نوع ممکن است برای شناسایی نقاط ضعف، ارائه پیشنهادهایی برای بهبود، یا ارزیابی عملکرد کارکنان کمک کن?
?.
همچنین، نقدی پھٹنا میتواند به عنوان یک ابزار برای تحریک رقابت، افزایش انگیزا، و بهبود بهرهوری در محیط کاری است?
?اد?? شود.
، این رویداد ممکن است نیز برخی چالشها داشته باشد. مثلاً اگر است?
?اد?? از نقدی پھٹنا ناخواسته یا بدون هدف ?
?نج??م شود، ممکن است بهFeelings و تعلقات تحریک کنه یا ایجاد اشتعال در بین افراد ایجاد کن?
?.
در نهایت، است?
?اد?? از این رویداد بهتر است با دقت و توجه به حال و هویت هر فرد یا ?
?نج??م شود تا نتیجه آن برای everyone positive باشد.